Δελτίο Τύπου
2ο Ετήσιο Συνέδριο του Κολλεγίου René Descartes - CNAM Paris «Ο Ψηφιακός Μετασχηματισμός της Υγείας & της Δημόσιας Διοίκησης: Μία Πρόκληση για τη Δια Βίου Μάθηση, Εκπαίδευση και Κατάρτιση»

Με μεγάλη επιτυχία πραγματοποιήθηκε το 2o Ετήσιο Συνέδριο του Κολλεγίου Rene Descartes σε συνεργασία με το γαλλικό κρατικό Πανεπιστήμιο Conservatoire national des arts et métiers (CNAM Paris), με θέμα «Ο Ψηφιακός Μετασχηματισμός της Υγείας & της Δημόσιας Διοίκησης: Μία Πρόκληση για τη Δια Βίου Μάθηση, Εκπαίδευση και Κατάρτιση» την Παρασκευή, 11 Απριλίου, στο Αμφιθέατρο Théo Angelopoulos του Γαλλικού Ινστιτούτου Ελλάδος. 

Στόχος του Συνεδρίου ήταν να αναλύσει τον αντίκτυπο του Ψηφιακού Μετασχηματισμού στους τομείς της Υγείας και της Δημόσιας Διοίκησης, τις προκλήσεις και τις ευκαιρίες που δημιουργεί η υιοθέτηση νέων τεχνολογιών, καθώς και τις βέλτιστες πρακτικές που εφαρμόζονται τόσο σε εθνικό όσο και σε διεθνές επίπεδο. 

Την έναρξη του Συνεδρίου κήρυξε η Δημοσιογράφος, κα. Μαρία Σαμολαδά, η οποία καλωσόρισε τους συμμετέχοντες και επεσήμανε τη σημασία της ελληνογαλλικής συνεργασίας στον τομέα της ψηφιακής καινοτομίας. 

Κατά τους εναρκτήριους χαιρετισμούς, ο Πρόεδρος του Κολλεγίου René Descartes, Δρ. Κυριάκος Κενεβέζος αναφέρθηκε στο επίκαιρο και απαιτητικό θέμα του Ψηφιακού Μετασχηματισμού που απαιτεί επαναδιατύπωση του τρόπου λειτουργίας των θεσμών, των επαγγελματιών και της κοινωνίας, καθώς και τον ρόλο της εκπαίδευσης ως μέσο διαμόρφωσης πολιτών με ευθύνη, κριτική σκέψη και συνείδηση σε έναν διαρκώς μεταβαλλόμενο κόσμο. Κλείνοντας τον χαιρετισμό του ο Δρ Κυριάκος Κενεβέζος ευχαρίστησε το Πανεπιστήμιο Cnam, αλλά και όλους τους συμμετέχοντες του Συνεδρίου. 

Στην τοποθέτησή του ο Υφυπουργός Παιδείας, Θρησκευμάτων και Αθλητισμού κος. Κωνσταντίνος Βλάσης, τόνισε το στρατηγικής σημασίας ζήτημα του Ψηφιακού Μετασχηματισμού της Υγείας και της Δημόσιας διοίκησης, τον ρόλο της εκπαίδευσης στην προσφορά ποιοτικής, σύγχρονης και πρακτικής γνώσης, καθώς και την αναγκαιότητα της δια βίου μάθησης, ώστε οι πολίτες να στέκονται κριτικά, ηθικά και δημιουργικά μέσα σε ένα μεταβλητό σύστημα. Ολοκληρώνοντας τον χαιρετισμό του ο κος. Βλάσης αναφέρθηκε στο έργο του Κολλεγίου Rene Descartes, το οποίο όπως χαρακτηριστικά δήλωσε, ενισχύει το κύρος και την ποιότητα της εκπαίδευσης στην Ελλάδα και ευχαρίστησε τον Δρ. Κυριάκο Κενεβέζο.  

Ο αναπληρωτής Διευθυντής Γαλλικού Ινστιτούτου Ελλάδος, MatthieuABGRALL, αφού μετέφερε τις θερμές ευχαριστίες του, παρουσίασε την αναγκαιότητα επαναπροσδιορισμού της κοινωνίας, τη συμμετοχική πρόοδο του Γαλλικού Ινστιτούτου Ελλάδος, τη στρατηγική σχέση Γαλλίας – Ελλάδας στις προκλήσεις του 21ου αιώνα και την επιτακτική ανάγκη καινοτομίας στην Εκπαίδευση, την Υγεία και τη Δημόσια Διοίκηση. Τέλος, η Σύμβουλος Καινοτομίας και Επικοινωνίας του Εθνικού Κέντρου Τεκμηρίωσης, κα. Κωνσταντίνα Κωνσταντίνου ανέγνωσε χαιρετισμό του Διευθυντή του Εθνικού Κέντρου Τεκμηρίωσης κου. Κυριάκου Τολιά και αναφέρθηκε στον Ψηφιακό Μετασχηματισμό ως κεντρική επιλογή της δημόσιας διοίκησης, στον ατομικό ηλεκτρονικό φάκελο υγείας, στο Data Center της ΥΔΙΚΑ και στις δράσεις του ΕΚΤ, που συμβάλλουν στην προώθηση της καινοτομίας στον χώρο της Υγείας και της Δημόσιας Διοίκησης. 

Το κύριο μέρος της εκδήλωσης αποτελούνταν από τοποθετήσεις διακεκριμένων ομιλητών, όπως του καθηγητή και Διευθυντή του Τμήματος ‘Καινοτομία’, CNAM Paris, Philippe Durance, ο οποίος ανέλυσε την έννοια της προοπτικής ανάλυσης (strategic foresight), ως στρατηγικής για τη λήψη αποφάσεων  με τη βοήθεια της τεχνητής νοημοσύνης και περιέγραψε τις τέσσερις διαστάσεις αυτής. Ολοκληρώνοντας την ομιλία του ο κος. Durance αναφέρθηκε στη μεθοδολογία και τον σκοπό των επιθυμητών αλλαγών, ο οποίος έγκειται στον φωτισμό των αποφάσεων. Στη συνέχεια, η καθηγήτρια του CNAM Paris, Madina RIVAL, παρουσίασε την ιστορία της δημόσιας διοίκησης, έδωσε παραδείγματα καινοτόμων πρακτικών στην Γαλλία, καθώς και τόνισε τα μελανά σημεία του New Public Management, όπως η απουσία κινήτρων και η ομοιομορφία στους χρηματοοικονομικούς κανόνες. 

Το Συνέδριο συνεχίστηκε με το πρώτο στρογγυλό τραπέζι με συντονίστρια τη Συνήγορο του Καταναλωτή, κα. Άννα Στρατινάκη, όπου συμμετείχαν ο Γενικός Γραμματέας, Υπουργείο Εσωτερικών κος. Αθανάσιος Μπαρλέμπας, o Γενικός Διευθυντής Εργασιακών Σχέσεων, Υγείας, Ασφάλειας και Ένταξης κος. Κωνσταντίνος Αγραπιδάς, ο Διευθυντής Δημόσιου Τομέα, CISCO Ελλάς κος. Νικόλαος Λαμπρογεώργος, ο Επίκουρος Καθηγητής (HDR) και Συνυπεύθυνος του Μεταπτυχιακού Προγράμματος “Ανθρώπινοι Πόροι και Ψηφιακός Μετασχηματισμός” του CNAM Paris, κος. Antoine Pennaforte, η Διευθύντρια του Εθνικού Κέντρο Δημόσιας Διοίκησης (ΕΚΔΔΑ) και Διδάσκουσα στο Κολλέγιο René Descartes, Δρ. Αγγελική Μπουρμπούλη και ο Πρόεδρος του Κολλεγίου René Descartes, Δρ Κυριάκος Κενεβέζος.  

Οι ομιλίες σε αυτό το πάνελ επικεντρώθηκαν στην πρόοδο και τις προκλήσεις που αντιμετωπίζει η Δημόσια Διοίκηση στη μετάβασή της στον ψηφιακό κόσμο. 

Πιο συγκεκριμένα, ο κος. Αθανάσιος Μπαρλέμπας αναφέρθηκε στο Υπουργείο Ψηφιακής Πολιτικής, στο Πληροφοριακό Σύστημα Διαχείρισης Εγγράφων, στην Αξιολόγηση του Ανθρώπινου Δυναμικού του Ελληνικού Δημοσίου με στοιχεία τεχνητής νοημοσύνης, στη βάση δεδομένων «Μίτος», στη ψηφιακή κάρτα εργασίας και στην κατάργηση των δικαιολογητικών στοιχείων των πολιτών. Ο κος. Κωνσταντίνος Αγραπιδάς τόνισε την προστασία των εργαζομένων μέσω της κάρτας εργασίας, την υφιστάμενη δυσκολία εισαγωγής μεταρρυθμίσεων στο Δημόσιο Τομέα, την καινοτόμο δράση ‘Rebrain Greece’ και την ύπαρξη κατάλληλου οικοσυστήματος με open mind ανθρώπινο δυναμικό για την ενθάρρυνση της δημιουργικότητας και της πρωτοβουλίας. Ο κος. Νικόλαος Λαμπρογεώργος στράφηκε προς τις ψηφιακές δεξιότητες, απαραίτητες για τον ψηφιακό μετασχηματισμό, τα soft skills, την τεχνητή νοημοσύνη, τις τεχνικές δεξιότητες και την συμβολή της δια βίου μάθησης. Ο Δρ Κυριάκος Κενεβέζος στο πλαίσιο του Ψηφιακού Μετασχηματισμού έκανε αναφορά στο Μεταπτυχιακό Πρόγραμμα του Κολλεγίου Rene Descartes «Καινοτομία  & Δημόσια Διοίκηση», στην τοποθέτηση του ανθρώπινου παράγοντα στο επίκεντρο της τεχνολογίας και στην προοπτική συνεργασίας του Κολλεγίου με την Cisco Ελλάς. Ο κος. Antoine Pennaforte επισήμανε την ιδιαίτερη σημασία της κριτικής σκέψης σε δράσεις που περιλαμβάνουν κατευθυντήριες γραμμές, τον ρόλο του HR στο Μετασχηματισμό και την ύπαρξη χρονοδιαγράμματος για αποτελεσματικές αλλαγές συμπεριφοράς. Η Δρ. Αγγελική Μπουρμπούλη γνωστοποίησε τον ρόλο του ΕΚΔΔΑ στην επιμόρφωση των Δημοσίων Υπαλλήλων, παρουσίασε το νέο νόμο αξιολόγησης αυτών με το ενιαίο πλαίσιο εννέα δεξιοτήτων και τόνισε την έννοια της διαλειτουργικότητα ως βασικό χαρακτηριστικό της Δημόσιας Διοίκησης. 

Ακολούθως, η Γενική Γραμματέας των Υπηρεσιών Υγείας, κα. Λίλιαν Βιλδιρίδη, παρουσίασε τις βασικές δράσεις του Υπουργείου Υγείας, τον ψηφιακό μετασχηματισμό του ΕΣΥ και την ανθρωποκεντρική προσέγγιση. Η κα. Βιλδιρίδη ανέφερε τον Εθνικό Ηλεκτρονικό Φάκελο Υγείας, την αναβάθμιση των Γραφείων Ασθενών και τα νέα ψηφιακά εργαλεία, ενώ υπογράμμισε τη σημασία της συλλογής δεδομένων σε πραγματικό χρόνο και παρουσίασε το μοντέλο κατ’ οίκον φροντίδας (ΝΟΣΠΙ). 

Το Συνέδριο έκλεισε με το δεύτερο στρογγυλό τραπέζι, με συντονίστρια τη Δημοσιογράφο Υγείας της Ναυτεμπορικής κα. Ανθή Αγγελοπούλου, όπου συμμετείχαν ο Γενικός Διευθυντής του Οργανισμού Διασφάλισης της Ποιότητας στην Υγεία (ΟΔΙΠΥ) κος. Ελευθέριος Θηραίος, o Διευθύνων Σύμβουλος, KETEKNY, Δρ Χαράλαμπος Πλατής,  o Διευθύνων Σύμβουλος του Ομίλου Ευρωκλινικής κος. Αντώνης Βουκλαρής, η Επίκουρη Καθηγήτρια και Υπεύθυνη του Μεταπτυχιακού Προγράμματος “Δίκαιο και Διοίκηση  της Υγείας “ του CNAM Paris, κα. Laurence Hartmann, ο Ειδικός στη Διοίκηση Νοσοκομειακών Μονάδων και Υπηρεσιών Υγείας και Διδάσκων στο Κολλέγιο René Descartes, Δρ Απόστολος Λέτσιος, η Πρόεδρος, Σύνδεσμος Ιδιωτικών Κλινικών Ελλάδας, κα. Βανέσα Δεληχρήστου και ο Διευθυντής Ασφαλίσεων Ζωής της Groupama Ασφαλιστικής κος. Κωνσταντίνος Πάντος.  

Οι ομιλίες σε αυτό το πάνελ εστίασαν στον ρόλο του Ψηφιακού Μετασχηματισμού στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα της Υγείας, ενώ παρουσιάστηκαν καινοτόμες προσεγγίσεις και λύσεις που εφαρμόζονται ήδη από κορυφαίους οργανισμούς.  

Πιο συγκεκριμένα, ο κος. Ελευθέριος Θηραίος παρουσίασε τον ρόλο που διαδραματίζει η εφαρμογή της τεχνητής νοημοσύνης στην προσπάθεια βελτίωσης του επιπέδου ασφαλείας, επάρκειας και καθολικότητας των υπηρεσιών φροντίδας υγείας εκ μέρους του ΟΔΙΠΥ και την συμβολή του στο έργο «Σύμφωνο Συνεργασίας για τη μετάφραση και προσαρμογή της πύλης ORPHANET στην ελληνική γλώσσα». Ο Δρ Χαράλαμπος Πλατής εξέφρασε τον προβληματισμό του για τον τρόπο με τον οποίο η βελτίωση των υπηρεσιών υγείας θα φθάσει στον ασθενή, ενώ αναφέρθηκε στην ψηφιακή βάση των DRGs και στην αξιοποίηση της τεχνητής νοημοσύνης για τη μέτρηση της αποτελεσματικότητας των νοσοκομειακών μονάδων, αλλά και του ιατρικού προσωπικού στις απαιτήσεις των DRG. Ο κος. Αντώνης Βουκλαρής παρέθεσε τη μετάβαση της Ιδιωτικής Υγείας της Ελλάδας στα DRGs την οποία χαρακτήρισε ως τη μεγαλύτερη επανάσταση γύρω από την αποτελεσματικότητα των νοσοκομείων, τη συνεισφορά της τεχνητής νοημοσύνης στον τομέα της υγείας με περιορισμό το εξαιρετικά μεγάλο κόστος εφαρμογής, καθώς και την αναγκαιότητα της ψηφιοποίησης στον οικονομικό τομέα. Η κα. Laurence Hartmann αναφέρθηκε στο γαλλικό σύστημα υγείας , την ψηφιακή υγεία στην Ελλάδα η οποία υπερτερεί έναντι της Γαλλίας παραθέτοντας στατιστικά στοιχεία, αλλά και την αποτελεσματική αξιολόγηση στον χώρο της υγείας με την ύπαρξη 200 καινοτομιών υπό δοκιμασία. Η κα. Βανέσα Δεληχρήστου προσέγγισε το θέμα του ψηφιακού μετασχηματισμού και των αναλύσεων δεδομένων ως μέσο για την καλύτερη διάγνωση, πρόληψη και θεραπεία των ασθενών, αλλά και την εξοικονόμηση πόρων στον τομέα της Υγείας και επισήμανε την ανάγκη διατήρησης της ανθρώπινης διάστασης της φροντίδας, της ποιότητας και της ασφάλειας, που διέπουν την ουσία της ιατρικής πράξης. Ο Δρ Απόστολος Λέτσιος έκανε λόγο για τα πληροφοριακά συστήματα των νοσοκομειακών μονάδων σχολιάζοντας την ανάγκη εκσυγχρονισμού αυτών, για τα Δεδομένα Υγείας, αλλά και τις διαδικασίες διοικητικής λειτουργίας των νοσοκομείων, το κλινικό έργο και τη διαχείριση των ασθενών. Ο κος. Λέτσιος κλείνοντας αναφέρθηκε στο πρότζεκτ που υλοποιήθηκε στο νοσοκομείο του Ρίο σε συνεργασία με τη φαρμακευτική εταιρεία AbbVie στις διαδικασίες των προμηθειών. Τέλος, ο κος. Κωνσταντίνος Πάντος επεσήμανε την χρήση της τεχνητής νοημοσύνης στον τομέα της ασφάλισης, χαρακτήρισε ζημιογόνο τον κλάδο της υγείας στον ασφαλιστικό χώρο και τόνισε την αναγκαιότητα εισαγωγής των DRGs που θα συνδεθεί με την παρουσία τυποποίησης. 

 

Συμπεράσματα: 

Η πορεία του ελληνικού Δημοσίου προς τον ψηφιακό μετασχηματισμό σηματοδοτεί μια νέα εποχή με επίκεντρο τον άνθρωπο, τη γνώση και την καινοτομία. Η αναβάθμιση δεξιοτήτων και το «ψηφιακό άλμα» αποτελούν θεμέλια για έναν σύγχρονο, οικονομικά αποδοτικό και ανθρώπινα προσανατολισμένο δημόσιο τομέα. Καινοτομίες όπως η αξιολόγηση των υπηρεσιών από τον πολίτη και η εφαρμογή της ψηφιακής κάρτας αναδεικνύουν τη νέα φιλοσοφία διαφάνειας και συμμετοχικότητας. Στον τομέα της Υγείας, έχουν ήδη τεθεί τα θεμέλια για τον εκσυγχρονισμό με βήματα στην πρόληψη, στις εξετάσεις και στην καταγραφή ιατρικών δεδομένων, ενώ η επικείμενη εφαρμογή του «βραχιολιού του ασθενή» στοχεύει στη βελτίωση της ασφάλειας και της ταυτοποίησης. Ο Ψηφιακός Μετασχηματισμός δεν αποτελεί πλέον επιλογή, αλλά επιτακτική ανάγκη. Για την επιτυχία του απαιτείται συνεργασία δημόσιου και ιδιωτικού τομέα, συνεχής εκπαίδευση, επένδυση στις υποδομές και – πάνω απ’ όλα – αλλαγή κουλτούρας, κριτική σκέψη και δέσμευση από όλους τους εμπλεκόμενους φορείς. 

Δείτε τις σημαντικότερες στιγμές του Συνεδρίου:

Author avatar
Maria Chali